חוקת העבודה לעובדים ברשויות המקומיות בישראל
https://www.nevo.co.il/law_html/law100/חוקת העבודה של עובדי...מרכז השלטון המקומי בישראל, הינו עמותה המאגדת את כל העיריות והמועצות המקומיות בישראל. בין השאר, משמש המרכז כארגון מעבידים של חברותיו (פריט ל- 3 הערים הגדולות: ת"א, חיפה וירושלים). הסתדרות הפקידים עובדי המינהל והשירותים, הינה הסתדרות מקצועית ארצית, המהווה אורגן של ההסתדרות ...
דרוג המח"ר ושכר | הסתדרות האקדמאים - מח''ר
https://www.machar.org.il › זכויותהוצאות נסיעה, טלפון, מנקו, תוספת מעונות. עבודה נוספת ותוספת משמרות. תוספת ותק ... 6/16 – מענק בסכום של 1,193 ₪ עבור ה-0.3% עד לחודש 12/12 .
הסכם ברכבת: מענק של 2,000 שקל והעלאה
www.ynet.co.il › articles › 0,7340,L-4964372,00May 19, 2017 · כך לדוגמה סקטור הקופאים/יות יהנה מתוספת "מנקו" (הייחודית לעובדים שבמסגרת תפקידם מבצעים מכירת כרטיסים) ועובדים בדירוג הנדסאים/טכנאים/אקדמאיים ייהנו מהפרשות ל"קרן ידע" המעניקה בין השאר השתתפות בשכר לימוד.
המשך עבודה של אישה עד גיל 67 (מעבר לגיל פרישה)
https://www.fridmanwork.com/ADVX-lawyer121898.htmlבהתאם לסעיף 3 לחוק גיל פרישה, התשס"ד - 2004 (להלן: החוק) זכאית מרשתי לפרוש מעבודתה בטווח הגילאים שבין 62 ל-67, כלומר, בטווח גילאים זה היא רשאית לבחור האם לפרוש מעבודתה או לא. בהתאם לסעיף 4 לחוק, הגיל שבו ניתן לחייב את מרשתי לפרוש מעבודתה בשל גילה הוא גיל 67 - הוא גיל פרישת חובה. 2.
הסכם שכר חדש ברכבת ישראל | חדשות ההסתדרות | ההסתדרות …
https://www.histadrut.org.il/חדשות_ההסתדרות/3129May 19, 2017 · יו"ר ועד הרכבת, ניקה שמחוביץ': "ההסכם משקף את ההשקעה בהון האנושי ומהווה צעד נוסף לחיזוק מעמד עובדי הרכבת. בתהליך המו"מ בין הצדדים, שמנו דגש על נושאים כמו דאגה לביטחון הפנסיוני, שיפור תנאי העובדים בסקטורים השונים והבטחת חוסנם הכלכלי של עובדים ברמות השכר הנמוכות.
9.1.5 עובדים סוציאליים – תנאי עבודה ושכר – אוגדן תנאי שירות
https://ogdan.ladpc.net.il/?page_id=7944.8 מענק יובל. 4.8.1 מענק יובל לוותיקי השירות – דירוג עובדי מינהל ושירותים; 4.9 שכר בכירים; 4.9 א' השתתפות בשכר לימוד בלימודים אקדמיים לתואר ראשון או תואר שני …
המשך עבודה של אישה עד גיל 67 (מעבר לגיל פרישה)
www.fridmanwork.com › ADVX-lawyer121898בהתאם לסעיף 3 לחוק גיל פרישה, התשס"ד - 2004 (להלן: החוק) זכאית מרשתי לפרוש מעבודתה בטווח הגילאים שבין 62 ל-67, כלומר, בטווח גילאים זה היא רשאית לבחור האם לפרוש מעבודתה או לא. בהתאם לסעיף 4 לחוק, הגיל שבו ניתן לחייב את מרשתי לפרוש מעבודתה בשל גילה הוא גיל 67 - הוא גיל פרישת חובה. 2.
חוקת העבודה לעובדים ברשויות המקומיות בישראל
https://www.nevo.co.il › law_html › law100"תוספת ערבה" וכן "תוספת מנקו" המשולמות לעובדים/ות על פי הוראות ההסכמים הקיבוציים, ... למען הסר כל ספק מובהר כי מענק היובל אינו שכר לשום דבר ועניין לרבות ...
פרק 12-1-8: חוקת העבודה לעובדים ברשויות המקומיות בישראל
http://www.glima.info › ...חופשה לרגל הריון ולידה, מענק הלידה ... סעיף 26.825 - 26.824 26.8 שיעור מענק היובל, וחלקיות העסקה ... תוספת מנקו, הזכאים לתוספת; שעורי. סעיף 26.881 26.8.
פורוורד נבחרת ישראל תומר גינת נפצע, זו האבחנה הראשונית ...
https://sports.walla.co.il/item/3473823Nov 28, 2021 · רפי מנקו הוסיף: "אחד היתרונות שלנו זה שיש לנו הרבה שחקנים טובים בסגל, כולל שחקנים שלא היו בחלון הזה. העובדה שאנחנו משחקים ביחד ומאמינים אחד בשני עוזרת לנו במהלך המשחק. ...
זכויות עובדי רשויות מקומיות - הכירו את הזכויות שלכם לפי חוקת העבודה
https://www.workrights.co.il › רשויות-...בהסכם נקבע שהחל מתאריך 1.1.1993 יקבל העובד מענק הבראה שנתי, לפי מספר שנות שירותו ברשות. עשר שנות עבודה ראשונות מזכות בתשעה ימים לשנה.
העובדים ברשויות המקומיות מזכירות ומנהלניות בתי ספר - שחר און
https://www.amitnet.co.il › uploads › 2020/10 › מז...מענק יובל. -. אחרי ותק של. 25. שנים . Page 13. התלוש. -. שכר יסוד ושכר משולב. שכר יסוד ... מנקו . Page 21. תנאי שכר ועבודה למזכירות. ומנהליות.
הסכם ברכבת: מענק של 2,000 שקל והעלאה
https://www.ynet.co.il/articles/0,7340,L-4964372,00.htmlMay 19, 2017 · כך לדוגמה סקטור הקופאים/יות יהנה מתוספת "מנקו" (הייחודית לעובדים שבמסגרת תפקידם מבצעים מכירת כרטיסים) ועובדים בדירוג הנדסאים/טכנאים/אקדמאיים ייהנו מהפרשות ל"קרן ידע" המעניקה בין השאר השתתפות בשכר לימוד.
הסכם שכר חדש ברכבת ישראל | חדשות ההסתדרות | ההסתדרות החדשה
www.histadrut.org.il › חדשות_ההסתדרותMay 19, 2017 · יו"ר ועד הרכבת, ניקה שמחוביץ': "ההסכם משקף את ההשקעה בהון האנושי ומהווה צעד נוסף לחיזוק מעמד עובדי הרכבת. בתהליך המו"מ בין הצדדים, שמנו דגש על נושאים כמו דאגה לביטחון הפנסיוני, שיפור תנאי העובדים בסקטורים השונים והבטחת חוסנם הכלכלי של עובדים ברמות השכר הנמוכות.
תוספות שכר - מה המשמעות של תוספת לשכר העבודה שלך?
https://www.workrights.co.il/תוספת-שכרOct 27, 2016 · מענק בריאות – עובד שלא פדה את ימי מחלתו יקבל את שווים תחת הכותרת מענק בריאות. תוספת גובה – למי שעובד על מנופים גבוהים. תוספת שטחים – למי שעובד או משרת בצה"ל / …
תוספת מנקו מה זה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
www.workrights.co.il › forum › topicJan 17, 2021 · שאלה בנושא תוספת מנקו מה זה? - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
הסכם ברכבת: מענק של 2,000 שקל והעלאה - Ynet
https://www.ynet.co.il › articlesבמסגרת ההבנות, כל עובדי הרכבת יקבלו מענק חד-פעמי של כ-2000 שקל, ... כך לדוגמה סקטור הקופאים/יות יהנה מתוספת "מנקו" (הייחודית לעובדים שבמסגרת ...
תוספות שכר - מה המשמעות של תוספת לשכר העבודה שלך?
www.workrights.co.il › תוספת-שכרOct 26, 2016 · מענק בריאות – עובד שלא פדה את ימי מחלתו יקבל את שווים תחת הכותרת מענק בריאות. תוספת גובה – למי שעובד על מנופים גבוהים. תוספת שטחים – למי שעובד או משרת בצה"ל / משטרה בשטחים מעבר לקו הירוק.
מאמרים | דיני עבודה | מרכז מידע | מלם שכר
https://www.malam-payroll.com › sh...מענק שימור עובדים מטעם משרד הכלכלה והתעשייה ... עדכון תוספת מנקו מ- 1.2.2019 ... בהתאם לחוזר בנושא תשלום מענק חד פעמי לעובדים במגזר הציבורי, ...
ניר אלון שלח מכתב התראה לפני תביעה לנהריה
https://www.one.co.il/Article/330261.htmlFeb 17, 2019 · אור סולומון מול רפי מנקו (איציק בלניצקי) ניר אלון שלח מצידו מכתב התראה לפני תביעה, אל למברג שכאמור בישר לסולומון על ההשעיה, בו נכתב: "אני פונה אליך בלית ברירה עקב התנהלות חסרת תקדים בחומרתה מצידכם כלפי השחקן אשר יאמר כתב עתה גרמה, גורמת ועתידה לגרום לשחקן לנזקים עצומים.
תוספת מנקו מה זה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
https://www.workrights.co.il/forum/topic/68716Jan 17, 2021 · שאלה בנושא תוספת מנקו מה זה? - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
אוגדן תנאי שירות
https://ogdan.ladpc.net.il... 4.3.10 הפרשה לקופות גמל · 4.3.11 תוספת "מנקו" לעובדי גבייה ... 4.8 מענק יובל · 4.8.1 מענק יובל לוותיקי השירות – דירוג עובדי מינהל ושירותים.
כלכלה בארץ nrg - תפסו מרובה
https://www.makorrishon.co.il › ART1כלומר, עובד שלא ניצל את יכולתו להיות חולה מקבל "מענק בריאות". ... עובדים ברשויות המקומיות שעוסקים בכספים מקבלים תוספת "מנקו" - תוספת כספית שאמורה לפצות אותם ...
מאמרים | דיני עבודה | מרכז מידע | מלם שכר
https://www.malam-payroll.com/Malam/Templates/...Mar 10, 2021 · עדכון תוספת מנקו מ- 1.2.2019 ... תשלום מענק יובל לעובדי הוראה 2017 כמידי שנה, עפ"י הסכמי השכר הקיבוציים, במשכורת חודש יוני משולם מענק יובל לעובדים בדירוגי ההוראה לרבות עובדי הוראה המועסקים בתנאי ...
מאמרים | דיני עבודה | מרכז מידע | מלם שכר
www.malam-payroll.com › Malam › TemplatesMar 10, 2021 · תשלום מענק חד פעמי לעובדי ההוראה בהתאם לחוזר בנושא תשלום מענק חד פעמי לעובדים במגזר הציבורי, שולם לעובדי המדינה הזכאים, מענק בסך 1,000 ₪, בכפוף לחלקיות המשרה המשוקללת בתקופה שנקבעה לצורך החישוב.
חוקת העבודה לעובדים ברשויות המקומיות בישראל
www.nevo.co.il › law_html › law100מרכז השלטון המקומי בישראל, הינו עמותה המאגדת את כל העיריות והמועצות המקומיות בישראל. בין השאר, משמש המרכז כארגון מעבידים של חברותיו (פריט ל- 3 הערים הגדולות: ת"א, חיפה וירושלים). הסתדרות הפקידים עובדי המינהל והשירותים, הינה הסתדרות מקצועית ארצית, המהווה אורגן של ההסתדרות ...